Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 72 Bachelor- und Masterstudiengänge an - auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit ca. 12 000 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen.
Die Fachhochschule Südwestfalen sucht kurzfristig für die Mitarbeit im Fachbereich Elektrische Energietechnik am Standort Soest eine / einen
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)
Diese Qualifizierungsstelle bietet die Möglichkeit zur Promotion.
Aufgaben
Mitarbeit in der Forschung im Bereich des Internet of Things, vor allem im Bereich der Cloud Security und der agilen Softwaremethoden (z.B. SAFe)
Betreuung und Anleitung Studierender in der Lehre, insbesondere im Rahmen von Übungen und Seminaren in den Bereichen der Informatik auf Bachelor- und Masterniveau
IT-Betreuung
organisatorische Aufgaben im Rahmen der Selbstverwaltung
Voraussetzungen
erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master bzw. Uni-Diplom) der Informatik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
Interesse an oben genannten Themenstellungen und Vorerfahrung im Bereich Softwareentwicklung sicherheitskritischer IoT-Systeme
Offenheit gegenüber der Zusammenarbeit mit Partnern aus Wissenschaft und Praxis
Bereitschaft zur Weiterbildung über Softwaresicherheit und Software-Engineering-Methoden
Freude am Umgang mit Studierenden
großes Interesse an der wissenschaftlichen Forschung und der Veröffentlichung von Forschungsbeiträgen
Fähigkeit zum selbstständigen und kooperativen Arbeiten
Vertragsbedingungen
Das Arbeitsverhältnis (100%) wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet. Die Einstellung erfolgt zunächst für die Dauer eines Jahres für die Durchführung promotionsvorbereitender Maßnahmen. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen besteht die Option einer Verlängerung von bis zu vier weiteren Jahren. Für das Promotionsvorhaben muss der erworbene Hochschulabschluss im Sinne der Promotionsordnung qualifiziert sein. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.
Bewerbung
Auskunft erteilt Herr Prof. Dr. Peter Thiemann (Tel.: 0172 / 2446412).
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.05.2022 unter Angabe der Stellenangebot-Nr. 02/2022 über unser Online-Bewerbungsportal unter www.fh-swf.de/cms/stellen/.
